Si vous êtes à la tête d'une chaîne d'approvisionnement,je suis sûr que ce n'est pas un long fleuve tranquille. C'est un rôle à la fois exigeant et stimulant, rempli de pressions et de stress continus. Naviguer dans le monde complexe de la chaîne d'approvisionnement peut, sans aucun doute, user même le leader le plus résilient. Ne dites rien à personne, mais j'ai pensé à une évasion au Sahara plusieurs fois.
1. Priorisez Votre Santé
Comme les modèles d'avions vous le disent toujours, « mettez votre propre masque à oxygène avant d'aider les autres ». Si vous ne prenez pas soin de vous-même, comment pouvez-vous prendre soin de votre équipe ? Non, rêver de cocktails sur une plage tropicale ne compte pas. Parlez à un professionnel de la santé pour développer une routine de relaxation, d'exercice et d'alimentation.
2. Créez un Environnement de Travail Positif
Un environnement de travail toxique peut aspirer toute joie du quotidien, et est mauvais pour la santé. Le secret pour y parvenir ? Un peu de gentillesse. Non, je ne parle pas de vous habiller en élan et de distribuer les cadeaux au bureau. Je parle de créer un environnement où tout le monde se sent soutenu et apprécié.
3. Acceptez que Vous ne Pouvez Pas Tout Faire
Ne soyez pas ce type qui pense tout faire tout seul. Admettez-le - le masque de super-héros n'est pas toujours élégant. Ne tombez pas dans le piège de penser que vous devez tout faire vous-même. Déléguez et faites confiance à votre équipe.
4. Maintenez l'Équilibre Travail-Vie Personnelle
SHD, a dit un sage, ce qui signifie Se détendre, Profitez, Ne pas faire de travaux supplémentaires. OK, j'ai peut-être inventé ce sigle, mais le principe est solide. Il est essentiel de trouver le bon équilibre entre sa vie personnelle et sa vie professionnelle.
5. Utilisez les Ressources à Votre Disposition
Utilisez les outils de gestion du temps et de l'automatisation chaque fois que possible. Non, cela ne signifie pas que vous avez besoin d'un assistant personnel du type Iron Man. Mais un logiciel de gestion des tâches ou un outil de planification peut être très utile.
En fin de compte, la chose la plus importante à retenir est que votre santé et votre bien-être sont la clé de votre succès en tant que leader. N'oubliez pas que c'est une marathon, pas une course de vitesse. Respirez profondément et rappelez-vous - l'approvisionnement en café n'est pas encore à court.
Références :
- NCBI - The burnout syndrome in the workplace
- NCBI - Occupational burnout among the staff of a mental health hospital
- Harvard Business School - Making Differences Matter: A New Paradigm for Managing Diversity
